Mit den Fragen zur Umfrage-Plattform

By ASK IT RIGHT In Blog - AT, Vorlagen - AT On 12. September 2014

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Die Grundlage für eine gute Mitarbeiterbefragung sind die Fragen. Für die Zusammenstellung Ihres individuellen Fragebogens bietet Ask it Right Ihnen eine große Auswahl an Fragen, die von Experten erstellt und über Jahre hinweg weiter entwickelt wurden. Die Spezialisten für Mitarbeiterbefragung nutzen ihr Know-How, um leicht verständliche Fragen zu erstellen, die Ihnen gewünschte Ergebnisse liefern.

Bei Ask it Right wählen Sie aus 440 bewährten Fragen und erhalten dazu auch die Benchmarks zum Vergleichen der Ergebnisse. Einfach und schnell lassen sich die Fragen für Ihre Befragung selektieren.

Unser Tipp: Das bedeutet, Sie erhalten keine Vorlagen, mit denen Sie nichts oder nur wenig anfangen können. Sie stellen sich selbst Ihren Fragebogen zusammen und nutzen ausschließlich die für Ihr Unternehmen passenden Fragen.

Die Umsetzung über eine Plattform

Als sogenannter Do-it-yourself-Befrager können Sie hohe Kosten sparen, indem Sie sich den Fragebogen mit hochwertigen, fundierten und bewährten Fragen selbst zusammenstellen. Hierfür steht Ihnen Ask it Right gerne zur Verfügung. Mit den Fragen als Grundlage können Sie dann über eine Online-Plattform die Mitarbeiterbefragung erstellen und Ihren Mitarbeitern den Zugriff auf den Fragebogen ermöglichen. Über eine Plattform lassen sich die Antworten besonders gut auswerten. Die passenden Benchmarks für einen übersichtlichen Vergleich sowie eine Einschätzung der Ergebnisse können Sie ebenfalls direkt bei Ask it Right bestellen.

Auf dieser Grundlage haben Sie die Möglichkeit, eine hochwertige Mitarbeiterbefragung zu erstellen, die Ihnen und den Mitarbeitern dabei helfen kann, eine gute Einschätzung zum aktuellen Unternehmensstand zu erhalten. Nach der Durchführung und Auswertung der Befragung bietet es sich an, einen Zeitplan zu erstellen, in dem Sie die geplanten Anpassungen und Veränderungen im Betrieb festhalten, die Sie nun angehen möchten.

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